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人才招聘

  • 家族资产配置顾问

    岗位职责:
    1.负责为家族客户提供全球资产配置的专业建议;
    2.提供家族信托、身份规划、教育、医疗等海外私人管家服务;
    3.负责与专业合作机构、家族客户等保持密切联系,建立并维护长期良好的合作关系;
    4.负责举办全球资产配置培训以及海外业务推介活动等。

    任职资格:
    1. 经济、金融等相关专业本科及以上学历,有海外留学或工作经验优先;
    2. 熟悉全球股权、债权、对冲基金等大类资产和全球资产配置理念;
    3. 0-2年资产配置或海外服务的工作经验;
    4. 有家族客户资源优先。

  • 海外投资经理

    岗位职责:
    1.负责对全球股权、债权、对冲基金、另类资产等投资项目进行研究分析和尽职调查;
    2.根据全球资产配置的布局,研究新兴市场、新兴行业和新兴资产类别的投资机会;
    3.负责投资项目的执行,完成包括搭建投资架构、项目交割等实现项目落地;
    4.与投资机构、项目公司及其他专业合作机构建立并维护长期良好的合作关系。

    任职资格:
    1. 本科以上学历,金融、数学、统计、经济、计算机等相关专业,海外留学和投资经验优先;
    2. 具有CFA、CPA、FRM等金融财务类资格证书者优先;
    3. 具有全球视野、较强的研究、分析能力,能独立完成项目调研及评估;
    4. 具有较强的沟通能力和项目管理能力,能够跨部门、跨机构有效沟通。

  • 机构业务经理(北京)

    岗位职责:
    1.负责对接具有海外资产配置需求的金融机构,包括美元基金、家族办公室、财富管理公司等;
    2.负责准备路演和尽调资料、进行路演和跟踪回访;
    3.维护客户关系,及时准确地了解客户核心需求,提供最佳资产配置方案;
    4.负责机构投资人所需尽调材料的整理与提交;
    5.对潜在机构客户进行跟踪研究,积极挖掘拓展客户渠道。

    任职资格:
    1.国内外经济、金融、会计、管理、营销、法律等相关专业本科以上学历;
    2.对海外海外市场、资产配置策略和投资产品有深入理解;
    3.有海外留学、工作经验者优先;
    4.有CFA、CPA、FRM、CAIA,CFP等优先;
    5.具有银行、证券、基金、信托、投资公司等金融机构工作经验优先;
    6.有机构渠道资源者优先;
    7.具备优秀的业务拓展能力、沟通协调能力、良好的服务意识及客户思维导向;
    8.能够应对高强度的工作压力和挑战,具有优秀的执行能力和良好的关系管理能力;
    9.形象气质佳,谈吐优异,积极乐观,亲和力强;
    10.具备一定的英文听、说、读、写能力。